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總統府年金改革委員會今天(1日)召開第11次會議,針對上週銓敘部報告的「軍公教退撫改制之過渡設計」進行討論。報告中提到年資補償制度及優惠存款的「從優逆算」制度
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,讓兼具新舊制的軍公教人員獲得較優渥的退休金。部分委員認為改革不應溯及既往,應該往後去改;但也有委員認為,既然制度轉換過程出現一些不正常的現象,就應該來改制度。

總統府年金改革委員會上週邀
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請銓敘部報告「軍公教退撫改制之過渡措施」,並在1日的
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委員會上進行討論。

由於報

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告指出,軍公教人員在新制跟舊制過程轉換中間,設有年資補償機制,造成兼具新制跟舊制年資的軍公教人員擁有較優渥的退休金,且優惠存款的「從優逆算」制度,也就是年資越短的人,所獲得的點數越高。

公務人員協會理事長李來希指出,從報告可看出退休金的計算方式是本俸的兩倍,但1990年政府調整了公務員俸給表,卻未考慮到將來給付的退休金會偏高,因此應思考修改俸給表,且應該往後去改,不要溯及既往。他說:『(原音)我的意思是,希望能夠尊重過去既有的法律制度跟秩序之下的設計,如果覺得不妥,我們往後來改,不要事後諸葛說過去改革是不好的。』


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台灣少年權益與福利促進聯盟秘書長葉大華則認為,既然制度轉換過程出現一些不正常的現象,就應該改制度。他說:『(原音)我們沒有人要特意去汙名化誰,很清楚就是制度使然,造成

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一大群人,本來是會搭便車,變成搭專車,所以造成汙名化的效果,所
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以我們應該去積極思考地板跟天花板的設計,才能減輕國家愈來越沈重的財政負擔。』

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的副理事長、政大研究生褚映汝也認為,若改革是往後改革,就是將負擔加諸到年輕軍公教身上,這個想法會讓年輕人沒有辦法認同。




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